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Auxiliar de clínica/enfermería y Auxiliar de clínica/enfermería

Diputación Provincial de Palencia · Palencia

Plazo cerrado⚕ SanidadPalenciaAdministración local

Plazo de solicitud

Cerrado
Terminó el 13 de mayo de 2025

Calculado sobre los 20 días hábiles que declara el BOE, contados desde el día siguiente a la publicación (art. 30 de la Ley 39/2015). Solo se descuentan los festivos nacionales: un festivo autonómico o local puede correr el cierre un día más, nunca menos. Cómo lo contamos.

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Los datos

Plazas
21
Sistema
Oposición

Los 2 puestos de esta convocatoria

Tal y como los enumera el extracto publicado en el BOE.

PlazasPuestoTurno
18 Auxiliar de clínica/enfermería Libre
3 Auxiliar de clínica/enfermería Reservado a personas con discapacidad

El documento del BOE no dice grupo, escala ni derechos de examen. Suele estar en las bases completas.

Y ahora, ¿qué?

  1. Lee las bases completas. No están en el BOE: se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia de Palencia, número 29, de 7 de marzo de 2025. Ahí está el temario, los requisitos y el modelo de solicitud.
  2. Comprueba que cumples los requisitos. La titulación exigida no consta en el documento del BOE; está en las bases.

El temario completo

19 temas, tal y como los publica el boletín provincial. Ver el documento oficial.

  1. 1La Constitución Española de 1.978. Principios generales. Antecedentes, estructura y contenido. Derechos y deberes fundamentales de los españoles.La Constitución Española de 1978Derechos y deberes fundamentales
  2. 2La Diputación Provincial. Organización y competencias. La organización técnico administrativa de la Excma. Diputación Provincial de Palencia. La elección de los Diputados Provinciales y del Presidente. El Reglamento orgánico de la Diputación Provincial de Palencia.La Provincia y la Diputación
  3. 3El personal al servicio de las Administraciones Públicas: clases de empleados públicos. Derechos y deberes de los empleados públicos. Código de conducta. El personal al servicio de las Corporaciones Locales: clases y régimen jurídico.El personal al servicio de las Administraciones
  4. 4La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Título Preliminar: Objeto y ámbito de la ley. Título I: El principio de igualdad y la tutela contra la discriminación. Título II: Políticas públicas para la igualdad. Título IV: El derecho al trabajo en igualdad de oportunidades.Igualdad efectiva de mujeres y hombres (LO 3/2007)
  5. 5Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales. Capítulo I: Objeto, ámbito de aplicación y definiciones. Capítulo III: Derechos y obligaciones. Capítulo V: consulta y participación de los trabajadores.Prevención de riesgos laborales (Ley 31/1995)
  6. 6El Mayor en el ambiente Residencial. Adaptación al Centro. Trastornos de conducta y de comportamiento en las personas mayores. Relación de ayuda. Pautas de actuación en situaciones conflictivas.
  7. 7Cambios fisiológicos en el Mayor. Calidad de vida en la vejez. Concepto de salud y calidad de vida relacionada con la salud. Ocio y actividad en Personas Mayores.
  8. 8Enfermedad geriátrica. Grandes síndromes gerontológicos.
  9. 9Signos y constantes vitales en geriatría: Observación y vigilancia.
  10. 10Medicamentos en geriatría: vías y técnicas de administración.
  11. 11Limpieza, desinfección y esterilización del material. Asepsia y antisepsia.
  12. 12Alimentación y nutrición. Principios fundamentales. Características de la alimentación en la persona mayor. Administración de alimentos.
  13. 13Trastornos de la eliminación urinaria. Control de diuresis. Alteraciones intestinales. Cuidados al mayor incontinente.
  14. 14Cuidados básicos e higiene personal. La movilización de la persona mayor dependiente. Prevención de la integridad cutánea.
  15. 15Prevención de accidentes y primeros auxilios. Soporte vital básico.
  16. 16Cuidados paliativos básicos. Cuidados postmortem.
  17. 17El secreto Profesional. Aspectos deontológicos y legales.
  18. 18Trabajo en equipo: equipo multidisciplinar. Habilidades sociales para la comunicación. La empatía, la escucha activa y el apoyo emocional al mayor y a la familia.
  19. 19El profesional de referencia en la Ley 3/2024, de 12 de abril, reguladora del modelo de atención en los centros de carácter residencial y centros de día de servicios sociales para cuidados de larga duración en Castilla y León.Servicios sociales

Hacer el simulacro de ESTA convocatoria — las preguntas repartidas como las reparte su temario

Copiado del texto de las bases publicadas en el boletín. Si el boletín se corrige, manda el boletín. Las materias son nuestras: salen de la norma que cita cada tema, y donde no se reconoce ninguna no ponemos etiqueta.

Qué dice el BOE

Resolución de 2 de abril de 2025, de la Diputación Provincial de Palencia, referente a la convocatoria para proveer varias plazas.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Palencia» número 29, de 7 de marzo de 2025, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer: Dieciocho plazas de Auxiliar de clínica/enfermería de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de oposición, en turno libre. Tres plazas de Auxiliar de clínica/enfermería de la plantilla de personal laboral fijo, a cubrir por el sistema de oposición, en turno reservado a personas con…

Leer el documento oficial en el BOE ↗

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