Técnico de Fiestas y Juventud

Los datos

El documento del BOE no dice grupo ni derechos de examen. Suele estar en las bases completas.

Y ahora, ¿qué?

1. Lee las bases completas. No están en el BOE: se publicaron en el Boletín Oficial de la Provincia de Huesca, número 193, de 14 de octubre de 2025. Ahí está el temario, los requisitos y el modelo de solicitud.
2. Comprueba que cumples los requisitos. La titulación exigida no consta en el documento del BOE; está en las bases.

El temario completo

43 temas en 2 bloques, tal y como los publica el boletín provincial. Ver el documento oficial.

A - Materias Comunes.

1. 1La Constitución Española de 1978: estructura y contenido. Valores superiores y principios inspiradores. El Estado Social y Democrático de Derecho. La Corona. Las Cortes Generales. El Poder Judicial.La Constitución Española de 1978La Corona y las Cortes GeneralesEl Poder Judicial
2. 2Derechos y libertades. Deberes de los ciudadanos. Principios rectores de la política social y económica. Garantías. Defensor del Pueblo.
3. 3La organización territorial del Estado. Gobierno de la Nación y Administración General del Estado. Comunidades Autónomas. Administración Local. Las relaciones entre los entes territoriales. Especial referencia a la comarcalización de Aragón.La organización territorial del Estado
4. 4El Estatuto de Autonomía de Aragón: naturaleza y contenido. Competencias de la Comunidad Autónoma. La reforma del Estatuto. La organización institucional de la Comunidad Autónoma de Aragón. Las Cortes y el Justicia de Aragón.Los Estatutos de Autonomía
5. 5El Presidente y el Gobierno de Aragón. Los Consejeros. La Administración Pública de la Comunidad Autónoma. Los órganos administrativos: su régimen y el ejercicio de las competencias.
6. 6La Unión Europea. Antecedentes y evolución histórica. Las fuentes del Derecho de la Unión Europea. Las Instituciones de la Unión Europea. La participación de las Comunidades Autónomas en la aplicación del Derecho Comunitario.La Unión Europea
7. 7El municipio. Concepto. Elementos esenciales. Organización municipal: concepto. Clases de órganos. Competencias.El Municipio: organización y competencias
8. 8Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: ámbito de aplicación y principios informadores. Los interesados: capacidad y representación. Derechos de los ciudadanos en sus relaciones con las Administraciones Públicas. Las garantías en el desarrollo del procedimiento. La transparencia de las Administraciones Públicas y acceso a la información pública.Procedimiento Administrativo Común (Ley 39/2015)Transparencia y buen gobierno (Ley 19/2013)
9. 9El acto administrativo: concepto, elementos y clases. Requisitos y eficacia de los actos administrativos. Nulidad y anulabilidad. La obligación de la Administración de resolver. Silencio administrativo. Términos y plazos.El acto administrativo
10. 10Fases del procedimiento administrativo: iniciación, ordenación, instrucción y finalización. Procedimientos de ejecución. Revisión de los actos administrativos.Procedimiento Administrativo Común (Ley 39/2015)
11. 11La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública. Responsabilidad de las autoridades y personal a su servicio.Responsabilidad patrimonial de la Administración
12. 12El Estatuto Básico del Empleado Público. El personal funcionario de la Administración de la Comunidad Autónoma de Aragón: clases de empleados públicos, selección, provisión y carrera administrativa. Personal laboral.Estatuto Básico del Empleado Público
13. 13El presupuesto: sus principios. Estructura del presupuesto de la Comunidad Autónoma de Aragón. Los créditos y sus modificaciones. Ejecución del presupuesto. El control presupuestario.El presupuesto de las entidades locales
14. 14Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en Aragón. La identidad y expresión de género e igualdad social y no discriminación en la Comunidad Autónoma de Aragón. Políticas de prevención y protección integral de las mujeres víctimas de violencia de género.Violencia de género (LO 1/2004)
15. 15La Administración electrónica para mejorar la relación con los ciudadanos. Sujetos obligados a relacionarse electrónicamente con la Administración. Identificación y firma de los interesados. Representación. Oficina de asistencia en materia de registros. Sistema de Interconexión de Registros. Notificación electrónica.Administración electrónica
16. 16Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales: principios de la protección de datos y ejercicio del derecho de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad y oposición. 13677 CSVF01Z54L24LKGANBOP 14 Octubre 2025Protección de datos (LO 3/2018 y RGPD)
17. 17Seguridad e higiene en el trabajo. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Actuaciones de las administraciones públicas: competencias. Derechos y obligaciones de los trabajadores y empresarios en materia de prevención. Los servicios de prevención de riesgos. Participación de los trabajadores.Prevención de riesgos laborales (Ley 31/1995)

B - Materias Específicas.

1. 1Tradiciones y fiestas principales de Barbastro y sus barrios.
2. 2Las artes escénicas y musicales en Aragón. Tipos de gestión y programación.
3. 3Normativa reguladora de espectáculos públicos y actividades recreativas en Aragón. La gestión de los espectáculos. Ley 11/2005 de 28 de diciembre reguladora de los espectáculos públicos, actividades recreativas y establecimientos públicos de la CC.AA de Aragón. Requisitos y Obligaciones de los organizadores de eventos. Autorizaciones administrativas.Espectáculos públicos y actividades recreativas
4. 4Decreto 63/2017, de 25 de abril, y Decreto 143/2018 de 26 de julio del Gobierno de Aragón por los que se regula la celebración de los espectáculos públicos y actividades recreativas ocasionales y extraordinarias y se regulan medidas para la mejora de la convivencia en la celebración de los espectáculos públicos y de las actividades recreativas en establecimientos públicos y en espacios abiertos al público.Protección de datos (LO 3/2018 y RGPD)Espectáculos públicos y actividades recreativas
5. 5La regulación de los espectáculos taurinos en Aragón. Reglamento de Espectáculos Taurinos de Aragón (Decreto 223/2004) y sus modificaciones posteriores, el Decreto 71/2023. Requisitos de autorización, condiciones para las plazas de toros, las reses y los equipos de seguridad y sanidad necesarios.
6. 6Los derechos de autor. Legislación. Protección.
7. 7Espectáculos pirotécnicos, tipología y normativa. El Real Decreto 989/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento de artículos pirotécnicos y cartuchería.
8. 8Decreto 134/2022, de 21 de septiembre, del Gobierno de Aragón, por el que se regulan los requisitos para la autorización de los espectáculos con uso de artificios pirotécnicos en la Comunidad Autónoma de Aragón
9. 9Diseño de proyectos y programas festivos y culturales: metodología, marketing, comunicación, evaluación, calidad y sistemas de control, planificación puntual, anual, plurianual. El presupuesto.
10. 10Gestión de proyectos festivos, elaboración, producción, concreción jurídica y financiación, los recursos técnicos y humanos. Evaluación, marketing y publicidad.
11. 11La comunicación en fiestas. Los instrumentos de comunicación. El proceso de comunicación y el mensaje. Planificar la estrategia de comunicación: Redes sociales, internet, la comunicación 3.0 y el prosumidor.
12. 12Equipamientos técnicos de espacios escénicos abiertos y recintos culturales y festivos. Organización y disposición de los servicios necesarios antes del inicio de una función o evento.
13. 13Seguridad en eventos festivos: La seguridad en las actividades festivas, musicales y escénicas de carácter público: identificación y prevención de riesgos y métodos de respuesta a incidencias. Sistemas de seguridad y planes de emergencia en edificios y servicios públicos. Primeros auxilios.
14. 14Asociacionismo local. El procedimiento de alta de una asociación en el Registro Municipal de Asociaciones. Asociaciones y entidades festivas de Barbastro. Colaboración entre las asociaciones y entidades en las programaciones festivas de la Concejalía de Fiestas.
15. 15Legislación de contratos del sector público: fundamento, objeto y ámbito de aplicación. Negocios y contratos excluidos. Contratos del sector público: tipos. Contratos sujetos a una regulación armonizada. Contratos administrativos y contratos privados. Perfección y forma del contrato. Régimen de invalidez. El recurso especial.Contratos del Sector Público (Ley 9/2017)
16. 16Partes en el contrato. Objeto, presupuesto base de licitación, valor estimado, precio del contrato y su revisión. Garantías exigibles en la contratación del sector público. 13678 CSVF01Z54L24LKGANBOP 14 Octubre 2025
17. 17Preparación y adjudicación de los contratos de las Administraciones Públicas. Clases de expedientes de contratación. La selección del contratista: procedimientos, formas y criterios de adjudicación. Garantías. Perfeccionamiento y formalización del contrato. La invalidez de los contratos.Contratos del Sector Público (Ley 9/2017)
18. 18Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones. Ámbito de aplica- ción de la Ley. Disposiciones comunes a las subvenciones públicas. La Ley 5/2015, de 25 de marzo, de Subvenciones de Aragón.Estatuto Básico del Empleado PúblicoSubvenciones públicas (Ley 38/2003)
19. 19Objeto, concepto de subvención, ámbito subjetivo de aplicación y régimen jurídico aplicable. Disposiciones comunes a las subvenciones públicas.Subvenciones públicas (Ley 38/2003)
20. 20Procedimiento de concesión de subvenciones en régimen de concurrencia competitiva. Supuestos y procedimiento de concesión directa de subvenciones.Subvenciones públicas (Ley 38/2003)
21. 21Procedimiento de gestión y justificación de subvenciones públicas. Reintegro de subvenciones: procedimiento y causas. Juventud:Subvenciones públicas (Ley 38/2003)
22. 22Juventud y salud: hábitos saludables, actividad física y deportiva. La promoción de la salud.
23. 23Jóvenes, desigualdades y exclusión social. Principales factores de vulnerabilidad.
24. 24La prevención de la intolerancia, el acoso, la discriminación por razón de sexo y cualquier tipo de intolerancia en las actividades juveniles.
25. 25La juventud y las nuevas tecnologías de la información y comunicación. Ventaja e inconvenientes. Las TICs como una oportunidad de dinamización juvenil. Redes sociales como herramienta de comunicación.
26. 26Programas europeos juveniles. Erasmus +. 13680 CSVF01Z54L24LKGANBOP 14 Octubre 2025

Hacer el simulacro de ESTA convocatoria — las preguntas repartidas como las reparte su temario

Copiado del texto de las bases publicadas en el boletín. Si el boletín se corrige, manda el boletín. Las materias son nuestras: salen de la norma que cita cada tema, y donde no se reconoce ninguna no ponemos etiqueta.

Qué dice el BOE

Resolución de 14 de octubre de 2025, del Ayuntamiento de Barbastro (Huesca), referente a la convocatoria para proveer una plaza.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Huesca» número 193, de 14 de octubre de 2025, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria para proveer: Una plaza de Técnico de Fiestas y Juventud, perteneciente a la escala de Administración General, subescala Gestión y clase Media, por el sistema de concurso-oposición, en turno libre. El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta…

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