la Subsecretaría, por la que, en estimación de recurso, se modifica la relación provisional de personas admitidas y excluidas del proceso selectivo para la provisión de plazas de personal laboral fijo, en el Organismo Autónomo Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación, acogido al IV Convenio Colectivo de personal laboral en la Administración General del Estado, en el marco de estabilización de empleo temporal, publicada por Resolución de 14 de junio de 2023.

Los datos

El documento del BOE no dice grupo, sistema, turno, escala ni derechos de examen.

Y ahora, ¿qué?

1. Lee el documento oficial del BOE antes de nada: es el único texto que vale, y las bases mandan sobre cualquier resumen.
2. Comprueba que cumples los requisitos. La titulación exigida no consta en el documento del BOE; está en las bases.

Qué dice el BOE

Resolución de 17 de julio de 2024, de la Subsecretaría, por la que, en estimación de recurso, se modifica la relación provisional de personas admitidas y excluidas del proceso selectivo para la provisión de plazas de personal laboral fijo, en el Organismo Autónomo Agencia Nacional de Evaluación de la Calidad y Acreditación, acogido al IV Convenio Colectivo de personal laboral en la Administración General del Estado, en el marco de estabilización de empleo temporal, publicada por Resolución de 14 de junio de 2023.

Mediante Resolución de 28 de febrero de 2023, de la Subsecretaría del Ministerio de Universidades, se convocó proceso selectivo para la provisión de plazas de personal laboral fijo acogido al IV Convenio Colectivo del Personal Laboral en la Administración General del Estado, en el marco de estabilización de empleo temporal (BOE núm. 91 de 17 de abril de 2023), para cubrir seis plazas como personal laboral fijo en el Organismo Autónomo ANECA. Por Resolución de 14 de junio de…